找素材能把人累死？那为什么不生一个！
以人为本，才能两全其美
年终奖绝对不能省
即使再见，人情仍在
要将复杂的事情简单化
人事规定要结合实际
一切为业绩让路，包括考勤
当发现有些事值得去做
被开后接到内审电话
当全公司换空调忘了财务
当采购停了人事饭卡
当老同事突然成上司
当全公司聚餐没见财务
问题要解决，但责任也要清晰
被开后回公司交接
能善后解决问题的人，别人看得见
不同理由，提前要年终奖
离职后接公司电话
懂得让利，才会共赢
当公司顾问要开财务
